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核心价值理念体系

企业文化核心价值理念体系是企业的“上层建筑”,是对企业发展历史及未来长远发展的哲学思考,是引领支撑公司持续发展的精神动力。认清并肩负使命,明确并坚持愿景,明晰并践行价值观,培育并发扬精神,才能实现公司的持续卓越发展。

一、企业使命

【办大办好】

 “办大”是企业发展的前提,“办好”是企业发展的目标。


二、企业愿景

【建成最具核心竞争力的节能企业】

通过自主创新,在产品、技术、管理、人才等方面成为行业领先。实施“品牌立企”战略,研发特有产品、特有技术,形成“人无我有、人有我优、人优我精”的差异化竞争力。

实施“管理强企”战略,倡导精益化生产,推进六西格玛管理,形成“高质量、低消耗、高效益”的市场竞争力。 实施“人才兴企”战略,强化培训,开放引进,搭建平台,形成“德才兼备、结构合理、配置科学”的人才竞争力。


三、企业价值观

【诚信  奉献  创新  超越】

诚信:诚信是ALT的立身之本,是公司对待客户和社会的基本原则,是员工工作的基本准则。诚信的本质要求是对人守信,对事负责。对国家高度负责,维护企业信誉;对客户信守合同,恪守承诺;对员工高度负责,维护员工的合法权益。诚信是ALT最核心的价值观。

奉献:奉献是ALT的精神风范。奉献的本质要求是热爱祖国,热爱企业,热爱本职;履行社会责任,热心社会公益事业;艰苦奋斗,克己奉公。 ALT成立以来,始终把国家利益放在第一位,成为地区利税大户;履行社会责任,注重环境保护;积极造福社会,为公益事业贡献力量。ALT员工恪尽职守、忘我工作,为节能事业发展无私奉献。


创新:创新是ALT发展的不竭动力。创新的本质要求是解放思想,与时俱进,大胆实践,敢为天下先。创新是企业持续发展的源泉和旗帜。 

超越:超越是ALT的价值取向。超越的本质要求是认识自我,敢于挑战自我、超越自我、超越他人,走向成功。ALT人在不同的岗位上立足本职创先争优,创造了令人瞩目业绩,展示了积极进取、自强不息的风貌。超越代表的是ALT人面对未来的雄心。


四、企业精神

【艰苦创业 无私奉献 努力拼搏 开拓进取 】  

艰苦创业是ALT人的优良传统。集中体现在勤俭朴实、坚韧不拔、吃苦耐劳,是ALT集团实现超常规、跨越式发展的源动力。 

无私奉献是ALT人的价值取向。树立主人翁意识,胸怀广阔、奉公正己、献身事业、回报社会,以实现企业和个人共同进步。 

努力拼搏是ALT人的精神写照,是ALT人勇往直前、孜孜以求、敢于挑战、奋发有为的集中体现。

开拓进取是ALT人的致胜法宝。在工作中要光大传统、与时俱进、勇于创新、追求卓越。


专项应用理念体系

   企业文化专项应用理念体系是ALT的“文化基础”,是引领、指导公司经营管理、研发生产、团队建设、市场营销等各领域工作的思想指南。  

一、经营理念

【诚信 服务 成长 环保】

诚信:以诚信打造公司品牌

服务:为客户创造价值空间

成长:为员工提供成长平台

环保:为社会创造节能、减排、低碳经济的产品

 

二、管理理念

【严正务实  精益高效】

严正务实:严正务实是ALT管理作风的基本要求。ALT在管理过程中坚持从实际出发,务求实效;做到计划严密、控制严格、执行严谨;处事公平、公正、公开;权责清晰、奖罚分明。

精益高效:ALT坚持“两化”(价格市场化、成本明细化)、“三预”(预测、预算、预控)、“精益化生产”等管理方法,达到信息畅达、流程快捷、结构合理、决策科学;借鉴先进管理思想和方法,坚持制度管人、流程管事、标准管物,降低成本,提高质量,提高顾客满意度,实现价值最大化。


三、执行理念

【实事求是  雷厉风行】

实事求是:从实际出发,坚持原则,不断总结,善于借鉴,主动担责,在创新中执行,在执行中创新。

雷厉风行:对公司的决策和上级的指令,做到迅速反应、快速行动、精准执行,优质高效完成各项工作。


四、人才理念

【信任  善任  责任  胜任】

信任:人力资源是ALT发展过程中最宝贵的资源,信任是团队合作的基础;公司信任员工,尊重员工,为员工创建学习成长的平台,提供施展才能的舞台,全心全意依靠员工办好企业。

善任:知人善任是开发人才的根本要求。公司实施“能进能出、能上能下”的用人机制,根据人岗匹配、德才兼备、责权对等的原则,量才适用,因能定岗,把合适的人放到合适的岗位,各尽其才。

责任:履职尽责是ALT对人才的基本要求。发挥各自的聪明才智,打造最具核心竞争力的特钢企业是ALT人才的应尽责任。职务不分高低、责任不分大小,都要尽职尽责完成应当完成的任务、做好应当做好的工作、承担应当承担的责任。

胜任:胜任职责是ALT选用人才的基本标准,以员工的能力和贡献衡量员工对企业的价值。树立“人人都能成才”的理念;胜任者以德为先,忠诚企业;岗位专业技能高,管理协调能力强;善于学习,不断创新,在专业领域不断推动企业发展。


五、研发理念

【敢为人先  引领市场】

敢为人先:研发是ALT培育核心竞争力的关键。ALT以市场为导向、以客户为中心、以效益为标准,始终站在科技的前沿,敢于开发别人没有涉及的领域,敢于承担别人不敢承担的风险,大胆研发新技术、新工艺、新产品,做尖端材料的开拓者,勇于超越的践行者。

引领市场:以敏锐的市场预知能力,敏感的市场预判能力,敏捷的市场应变能力,以独具优势的产品和技术开拓市场、引领市场需求。致力于成为行业标准的修订者,尖端新品的量产者,企业生命源的拓展者,从而引领市场需求。


六、生产理念

【安全  节能  高效  优质】

安全:生产环节是ALT价值链创造的主要环节,安全为了生产,生产必须安全。实现安全生产就必须做到预防无隐患、检查无盲点、控制无死角、治理无漏洞,达到本质安全零事故。安全万无一失,安全一失万无。

节能:以建设低碳企业为目标,发展循环经济,通过设备、技术、工艺的应用改进,以最低的消耗、最少的投入,生产出最优的产品,实现生产零浪费。

高效:以效益为中心,通过掌控生产节奏,把好生产进度,缩短生产周期,提高生产效率,满足市场需求,实现生产零库存。

优质:对客户负责、对企业负责、对工序负责,严格按合同规定、工艺标准精确生产,全流程控制,全质量管理,实现产品零缺陷。


七、质量理念

【专业 精品 品牌】

专业:以客户为中心,为客户提供迅捷、专业化的优质产品与服务

精品:产品实施全面的质量管理,打造行业精品

品牌:技术追求领先,持续提升核心竞争力

 

八、安全健康理念

【安全为先  预防为主  科学管理  以人为本】

安全为先:安全健康是工作生活的基本前提,公司始终把安全生产和职业健康放在优先考虑的位置,做到思想认识先、检查防控先、整改落实先,确保安全无事故、健康无损害。

预防为主:建立完善的预测、检查、验收、改进的立体化事故预防体系,将安全健康工作的关口前移,着力事前预控,消除事故隐患,把事故消灭在萌芽状态。实现源头安全、本质安全。

科学管理:健全制度,落实责任,建立实施安、健、环管理体系,营造人人想安全健康,人人保安全健康的氛围。通过超前预测、重点监控、严格检查、监督到位,走安全健康的发展之路。 

以人为本:以人为本是安全工作的出发点和落脚点。强化全员的安全健康意识,加大安全资金和科技投入,改善现场设施和工作环境,加强劳动保护和心理疏导,确保员工人身安全和身心健康。


九、环保理念

【清洁生产  优美环境】

清洁生产:绿色经营、清洁生产、保护环境是ALT长远发展所需、社会责任所在,是坚持科学发展观、走可持续和谐发展之路的重要举措。以技术、工艺、设备为保障,实现资源综合利用,环境质量优美,效益稳步提升的企业清洁生产目标,确保企业发展与社会进步的和谐统一。

优美环境:持续实施“蓝天”工程、“宁静”工程、“循环”工程,全面提升公司环境质量,降低环境风险,建设碧水蓝天、绿色环绕的生态型企业。

 

 

 

 


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